十堰网11月8日讯（汤同礼）：郧西县店子镇为体现公平，把真正能干事，想干事，愿意为群众办实事的优秀干部选拔到村两委班子当中，改变过去村两委换届中少数干部不切合实际，对村民许“空诺”现象，在今年的村两委会换届中，该镇党委、政府将严格把关，着力规范换届后新村两委班子的任职承诺行为。

     “定诺”切合实际。新一届村两委班子选举产生后，要迅速召开党员代表、群众代表及两委班子成员会议，根据本村实际和党员群众要求，把事关群众切身利益，事关民生改善、壮大村级集体经济及各类社会事务作为任期的重要任务目标，并书面上报镇党委审核，村两委干部要与镇党委签订任期目标管理责任书，以此作为镇定期考核依据。

     “承诺”公开透明。对已制定的任务目标，要及时召开村民大会，由村书记代表两委班子成员公开向群众承诺，重点阐述任期内经济发展规划，具体介绍在如何落实本村的经济发展步骤，促进党的建设、精神文明、社会管理、新农村建设及公益事业建设方面的施政措施、完成时限等。及时通过村广播与村政务公开栏向群众公开“承诺”内容，全方位接受村民监督。

   “践诺” 规范推进。镇党委将全面落实领导驻村包片工作责任制，加大对村两委“承诺”内容的检查督办，根据工作进展情况，列出重点任务完成时间表，实行周督办，月小结，并适时召开推进会，严格督办、抓落实。同时加强村民代表、村务公开小组与村民理财小组对两委干部任期目标完成情况进行全方位的监督。镇党委、政府依据相关政策、法规制定相应的考核办法，通过年终述职、定期考察、经济责任审计等方式对“承诺”完成情况进行综合考核。把考核结果与村干部的绩效工资、养老保险等福利待遇直接挂钩，对任务完成好的给予通报表彰；对无故完不成目标的实行严格责任追究。